公司辞退员工工资补偿是基本工资吗

2024-12-09

关于公司辞退员工的补偿，不仅仅是基本工资的问题。根据《劳动合同法》的相关规定，补偿标准应包括基本工资和绩效工资的总体平均。确保补偿符合法律要求，否则用人单位可能面临法律纠纷和罚款风险。
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针对公司辞退员工时的处理方式，除了经济补偿外，还需考虑提供就业援助等举措。处理时应综合考虑员工工作年限、工资水平以及公司的实际情况。为确保合法合规，建议咨询专业法律人士，以维护企业和员工的合法权益。

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